労務 問題/栄パーク総合法律事務所(愛知県名古屋市東区/名古屋市尾張地方、岐阜県中農地方・東濃地方)

人事労務管理/労務 問題

労務 問題に関する基礎知識記事や事例
  • 人事労務管理人事労務管理

    会社を経営するうえで人事労務管理の問題は非常に重要です。近年は残業の問題や給料の問題が深刻化しており、人事労務管理がしっかりとなされていない会社は従業員によっていつ不安定になるか分からない状況に...

  • 企業法務企業法務

    会社を経営していく上で法律問題は必ず出てきます。日々の契約書や労務管理、社内規定の整備はもちろんのこと、会社によってはM&Aや事業提携、業務提携、資本提携、事業譲渡などの問題も出てきます。このよ...

栄パーク総合法律事務所が提供する基礎知識と事例
  • 物損事故の場合物損事故の場合

    物損事故とは、物損だけの事故のことで、例えば車が事故によって損傷し...

  • 遺産分割遺産分割

    遺産分割の方法は大きく分けて二つあり、被相続人(亡くなった方)が遺...

  • 任意後見制度任意後見制度

    任意後見制度は、本人の精神上の障害などにより事理弁識能力が低下する...

  • 相続登記(不動産名義変更)の手続き相続登記(不動産名...

    遺産相続が発生したときに相続するのは何も現金や預貯金などに限られま...

  • M&AM&A

    M&Aを検討する企業にとって大事なのはどのような企業とM&Aを行な...

  • 示談交渉示談交渉

    交通事故に遭ってしばらくすると保険会社との示談交渉が始まります。 ...

  • 傷害事故の場合(後遺症なし)傷害事故の場合(後...

    後遺症がない傷害事故の場合には、治療費や治療に伴う付随費用、休業損...

  • 慰謝料及び養育費慰謝料及び養育費

    離婚慰謝料の問題は非常に重要で、人によって大きな違いがあるとされて...

  • 民事再生とは民事再生とは

    個人再生(民事再生)とは、裁判所において借金を減額する方法です。個...

人事労務管理|労務 問題

ページトップへ